Día: 21 mayo, 2018

I Foro Empresarial 2018 en la EEEA, sobre cómo abordar el acoso laboral y/o sexual.

La Escuela de Emprendedoras y Empresarias de Asturias (EEEA) celebra el I Foro Empresarial 2018, que versará sobre cómo abordar el acoso laboral y/o sexual. Será el martes 29 de mayo desde las 16:15 horas, en su sede en Avilés (Avda de Oviedo nº 11) .  Las intervenciones de las expertas tendrán por título “La administración pública ante el acoso. Actuación de Inspección de trabajo” como primera parte y “El acoso: intervención desde el punto de vista de la salud personal y laboral” como segunda parte de la jornada.  Información e inscripciones: escueladeemprendedoras@asturias.org – 984837120. Aquí tenéis el cartel con la programación detallada:

Compartimos la entrada “No sin mujeres”: normas, datos y compromisos, del blog EL DERECHO Y EL REVÉS.

El derecho y el revés

Esta semana se hizo pública la iniciativa No sin mujeres por la cual los firmantes (502 en el momento de redactar estas líneas) nos comprometemos “públicamente a no participar como ponentes en ningún evento académico (Conferencia, Congreso, Jornadas o similar) o mesa redonda de más de dos ponentes donde no haya al menos una mujer en calidad de experta. Asimismo, instamos al cumplimiento de lo establecido en la LEY ORGÁNICA 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres”.

Como es obvio, se trata de un compromiso que no vincula más que a los firmantes y en la medida en que seamos coherentes con el mismo. No obstante, se promueve en un contexto normativo y en presencia de unos datos que conviene tener presentes.

En primer lugar, la propia Constitución ya prevé (artículo 9.2) que “corresponde a los poderes públicos promover las condiciones para que la…

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